ఒక వేరియబుల్ మార్చవచ్చు లేదా వైవిధ్యమైనది, లక్షణం లేదా విలువ వంటిది. వేరియబుల్స్ సాధారణంగా మనస్తత్వ శాస్త్ర ప్రయోగాల్లో ఒకదానికి మార్పులు మరొక మార్పుకు దారితీస్తుందో లేదో గుర్తించడానికి ఉపయోగిస్తారు.
వేరియబుల్స్ మానసిక పరిశోధన ప్రక్రియలో కీలక పాత్ర పోషిస్తాయి. కొన్ని వేరియబుల్స్ను క్రమంగా వేర్వేరుగా మరియు ఇతర అంశాలపై ప్రభావాలను కొలవడం ద్వారా, ఏదో ఒకదానిలో మార్పుల్లో ఫలితాలను మార్చినట్లయితే పరిశోధకులు నిర్ణయిస్తారు.
ఆధారపడే మరియు స్వతంత్ర వేరియబుల్స్
మనస్తత్వ శాస్త్ర ప్రయోగంలో:
- స్వతంత్ర చరరాశి ప్రయోగాత్మక వ్యక్తి నియంత్రణలో మరియు అవకతవకలు చేసే వేరియబుల్. ఉదాహరణకు, పరీక్షా పనితీరుపై నిద్ర లేమి ప్రభావంపై ఒక ప్రయోగంలో, నిద్ర లేమి స్వతంత్ర చరరాశిగా ఉంటుంది.
- ఆధారపడిన వేరియబుల్ ప్రయోగం ద్వారా కొలవబడే వేరియబుల్. మా మునుపటి ఉదాహరణలో, పరీక్ష పనితీరు ప్రమాణంలో స్కోర్లు ఆధారపడి వేరియబుల్ అవుతుంది.
విపరీతమైన మరియు సంఘటిత వేరియబుల్స్
స్వతంత్ర మరియు ఆధారపడి వేరియబుల్స్ అనేక ప్రయోగాలు లో మాత్రమే వేరియబుల్స్ కావు గమనించండి ముఖ్యం. కొన్ని సందర్భాల్లో, అదనపు వేరియబుల్స్ కూడా పాత్రను పోషిస్తాయి. ఈ రకం వేరియబుల్ స్వతంత్ర మరియు ఆధారపడి వేరియబుల్స్ మధ్య సంబంధంపై ప్రభావాన్ని కలిగి ఉంటుంది.
ఉదాహరణకు, టెస్ట్ పనితీరుపై నిద్ర లేమి ప్రభావాలపై ఒక ప్రయోగం గురించి మా మునుపటి వర్ణనలో వయస్సు, లింగం మరియు విద్యా నేపథ్యం వంటి ఇతర అంశాలు ఫలితాలపై ప్రభావాన్ని చూపుతాయి.
అలాంటి సందర్భాలలో, ఈ అసాధారణమైన వేరియబుల్స్ యొక్క విలువలను పరిశీలిస్తుంది, ఫలితాలపై ఈ ప్రభావాన్ని నియంత్రించవచ్చు.
రెండు వేర్వేరు రకాల వేరియబుల్స్ ఉన్నాయి:
- పార్టిసిపెంట్ వేరియబుల్స్: ఈ విలక్షణమైన వేరియబుల్స్ ప్రతి భాగస్వామి యొక్క వ్యక్తిగత లక్షణాలకు సంబంధించినవి, అతను లేదా ఆమె ఎలా స్పందిస్తుందో ప్రభావితం చేయవచ్చు. ఈ కారకాలు నేపథ్య వ్యత్యాసాలు, మానసిక స్థితి, ఆత్రుత, తెలివితేటలు, అవగాహన మరియు ప్రతి వ్యక్తికి ప్రత్యేకమైన ఇతర లక్షణాలను కలిగి ఉంటాయి.
- పరిస్థితుల యొక్క వేరియబుల్స్: ప్రతి పాల్గొనే ప్రతిచర్యను ఎలా ప్రభావితం చేస్తాయో పర్యావరణంలోని విషయాలకు సంబంధించిన ఈ అదనపు వేరియబుల్స్. ఉదాహరణకు, ఒక గదిలో ఒక పాల్గొనేవాడు ఒక చలి గదిలో ఉంటే, ఉష్ణోగ్రత ఒక అదనపు వేరియబుల్గా పరిగణించబడుతుంది. కొంతమంది పాల్గొనేవారు చలిచేత ప్రభావితం కాకపోవచ్చు, కానీ ఇతరులు గది ఉష్ణోగ్రత ద్వారా పరధ్యానంతో లేదా చికాకుపడతారు.
అనేక సందర్భాల్లో, అదనపు వేరియబుల్స్ ప్రయోగం ద్వారా నియంత్రించబడతాయి. పాల్గొనే చరరాశుల విషయంలో, ఈ కారకాలు ఫలితాల్లో అంతరాయం కలిగించలేదని నిర్ధారించడానికి నేపథ్యంలో మరియు స్వభావాన్ని కలిగి ఉన్న పాల్గొనేవారిని ఈ ప్రయోగం ఎంచుకోవచ్చు. అయినప్పటికీ, ఒక వేరియబుల్ నియంత్రించబడకపోయినా, అది అస్పష్టమైన వేరియబుల్గా పిలువబడుతుంది. ఈ విధమైన వేరియబుల్ ఆధారపడి ఉంటుంది, ఇది ఆధారపడి వేరియబుల్, ఫలితాలు కష్టం స్వతంత్ర చరరాశి, గందరగోళంగా వేరియబుల్ లేదా రెండు యొక్క పరస్పర ప్రభావం వలన నిర్ణయించటానికి చేయవచ్చు.
ఒక వేరియబుల్ను నిర్వచితంగా నిర్వచిస్తుంది
ఒక మనస్తత్వశాస్త్ర ప్రయోగం నిర్వహించడానికి ముందు, స్వతంత్ర చరరాశి మరియు ఆధారపడి వేరియబుల్ రెండింటికీ సంస్థ కార్యాచరణ నిర్వచనాలను సృష్టించడం చాలా అవసరం. ఒక కార్యనిర్వాహక నిర్వచనం వేరియబుల్స్ ఎలా అధ్యయనం చేస్తారు మరియు నిర్వచించబడుతుందో వివరిస్తుంది.
ఉదాహరణకు, పరీక్షా పనితీరుపై నిద్ర లేమి ప్రభావాలపై మా ఊహాత్మక ప్రయోగంలో, మన రెండు వేరియబుల్స్ కోసం చాలా నిర్దిష్ట కార్యాచరణ నిర్వచనాలను సృష్టించాలి. మా పరికల్పన ఉంటే "నిద్రలో ఉన్నవారు పరీక్షలో గణనీయంగా తక్కువ స్కోర్ చేయగలరు," అప్పుడు మేము నిర్వచించటానికి కొన్ని విభిన్న అంశాలను కలిగి ఉంటుంది. మొదట, మేము విద్యార్థులచే ఏమంటాము? మా ఉదాహరణలో, విద్యార్ధులను ఒక పరిచయ విశ్వవిద్యాలయ స్థాయి సైకాలజీ కోర్సులో చేరిన విద్యార్ధులను నిర్వచిద్దాం.
తరువాత, మనం నిద్ర లేమి వేరియబుల్ని క్రియాత్మకంగా నిర్వచించాలి. మా ఉదాహరణలో, నిద్ర లేమి పరీక్షకు ముందు రాత్రికి ఐదు గంటల కంటే తక్కువ నిద్ర ఉన్న వారికి పాల్గొనేవారిని సూచిస్తుంది.
చివరగా, మేము పరీక్ష వేరియబుల్ కోసం ఒక కార్యాచరణ నిర్వచనాన్ని సృష్టించాలి. ఈ ఉదాహరణ కోసం, ప్రయోగాత్మక మనస్తత్వ కోర్సులో ఒక అధ్యాయ పరీక్షలో విద్యార్ధి యొక్క స్కోర్గా పరీక్ష వేరియబుల్ నిర్వచించబడుతుంది.
విద్యార్థులు తరచుగా ఒక ప్రయోగంలో స్వతంత్ర మరియు ఆధారపడి వేరియబుల్స్ను గుర్తించే సమస్యలను నివేదిస్తారు. ఒక ప్రయోగం యొక్క సంక్లిష్టత పెరగటం వలన పని మరింత క్లిష్టంగా మారుతుండగా, వేరియబుల్ను గుర్తించే ప్రయత్నంలో మీరు అడిగే కొన్ని ప్రశ్నలు ఉన్నాయి.
ప్రయోగాత్మక నిపుణుడు ఏమిటి? సహజంగా లేదా ప్రయోగాత్మకుని నుండి నేరుగా తారుమారు చేయడం ద్వారా మార్పు చేసే విషయాలు సాధారణంగా స్వతంత్ర చరరాశులు. కొలుస్తారు ఏమిటి? ఆధారపడిన వేరియబుల్, ప్రయోగాత్మక యంత్రాన్ని కొలిచేది.
> సోర్సెస్:
> ఎవాన్స్, ఏన్ & రూనీ, BJ. మెథడ్స్ ఇన్ సైకలాజికల్ రీసెర్చ్. థౌజండ్ ఓక్స్, CA: సాయేజ్ పబ్లికేషన్స్; 2014.
> కాంటోవిట్జ్, BH, రోయిడిగర్, HL, & ఎల్మ్స్, DG. ఎక్స్పెరిమెంటల్ సైకాలజీ. స్టాంఫోర్ట్, CT: Cengage లెర్నింగ్; 2015.