ది సైకాలజీ ఆఫ్ క్రియేటివిటీ

ఒక సృజనాత్మక వ్యక్తిగా ఏమి పడుతుంది?

మనస్తత్వవేత్తలు సృజనాత్మకంగా ఎలా నిర్వచించారు? సృజనాత్మకత అధ్యయనం ఒక గమ్మత్తైన ప్రక్రియ ఉంటుంది. సృజనాత్మకం అనేది ఒక సంక్లిష్ట అంశం మరియు దానిలోనే కాకుండా, సృజనాత్మకతని ఎలా నిర్వచించాలో స్పష్టంగా స్పష్టమైన ఏకాభిప్రాయం లేదు. చాలా సాధారణ నిర్వచనాలు సృజనాత్మకత సమస్యలను పరిష్కరించడానికి లేదా కొత్త మార్గాల్లో నూతన అంశాలను సృష్టించే ధోరణి అని సూచిస్తున్నాయి.

క్రియేటివిటీ యొక్క భాగాలు

సృజనాత్మకత యొక్క ప్రాధమిక భాగాలు రెండు:

  1. ఒరిజినలిటీ: ఆలోచన ఏదో కొత్తదిగా ఉండాలి, ఇది ఇప్పటికే ఉనికిలోవున్న ఏదో ఒక పొడిగింపు కాదు.
  2. పనితనం: ఆలోచన నిజంగా పని చేయడానికి లేదా కొంత ఉపయోగాన్ని కలిగి ఉండాలి.

క్రియేటివిటీ ఎప్పుడు జరుగుతుంది?

తన పుస్తకంలో క్రియేటివిటీ: ఫ్లో అండ్ ది సైకాలజీ ఆఫ్ డిస్కవరీ అండ్ ఇన్వెన్షన్లో , మనస్తత్వవేత్త మిహలే సిసిక్జెంట్మిహాలియే సృజనాత్మకతలను కొన్ని విభిన్న పరిస్థితుల్లో తరచుగా చూడవచ్చని సూచించారు.

క్రియేటివిటీ రకాలు

నిపుణులు వివిధ రకాలైన సృజనాత్మకత మధ్య తేడాను కూడా గుర్తించగలరు. సృజనాత్మకత యొక్క "నాలుగు సి" మోడల్ నాలుగు రకాలుగా ఉన్నాయి:

  1. "మినీ- సి" సృజనాత్మకత అనేది వ్యక్తిగతంగా అర్ధవంతమైన ఆలోచనలు మరియు అంతర్దృష్టులను మాత్రమే కలిగి ఉంటుంది, ఇవి స్వీయకే చెందుతాయి.
  2. " లిటిల్-సి" సృజనాత్మకత ఎక్కువగా రోజువారీ ఆలోచనలు మరియు సమస్యా పరిష్కారం కలిగి ఉంటుంది. ఈ రకమైన సృజనాత్మకత ప్రజలను ప్రతిరోజూ ఎదుర్కొనే సమస్యలను పరిష్కరించటానికి మరియు మారుతున్న పరిసరాలకు అనుగుణంగా సహాయపడుతుంది.
  1. "ప్రో-సి" సృజనాత్మకత వారి సంబంధిత రంగాలలో నైపుణ్యం మరియు సృజనాత్మక నిపుణుల మధ్య జరుగుతుంది. ఈ వ్యక్తులు వారి వృత్తిలో లేదా వృత్తిలో సృజనాత్మకంగా ఉంటారు కానీ వారి రచనలకు ఉన్నతత్వాన్ని సాధించరు.
  2. "బిగ్- C" సృజనాత్మకత అనేది ఒక నిర్దిష్ట రంగంలో గొప్పగా పరిగణించబడే రచనలు మరియు ఆలోచనలను సృష్టించడం. ఈ రకమైన సృజనాత్మకత ప్రశంసలు మరియు ప్రశంసలను అందుకుంటుంది మరియు తరచూ వైద్య ఆవిష్కరణలు, సాంకేతిక అభివృద్ధి మరియు కళాత్మక విజయాలు వంటి ప్రపంచ-మారుతున్న సృష్టికి దారితీస్తుంది.

క్రియేటివ్గా ఉండటానికి ఇది ఏమి చేస్తుంది?

సృజనాత్మక ప్రజలు తమ ధోరణికి అనుగుణంగా విభిన్న లక్షణాలను కలిగి ఉంటారని Csikszentmihalyi సూచిస్తుంది. ఈ కీలక లక్షణాలలో కొన్ని:

కొంతమంది సృజనాత్మకతతో సహజంగా వచ్చినట్లు కనిపిస్తే, మీ స్వంత సృజనాత్మకత పెంచడానికి మీరు చేయగలిగిన విషయాలు ఉన్నాయి. Csikszentmihalyi గుర్తించారు, సృజనాత్మకత క్రమశిక్షణ కలిపి తాజా కోణం రెండు అవసరం. థామస్ ఎడిసన్ ప్రముఖంగా సూచించిన విధంగా, మేధావి ఒక శాతం ప్రేరణ మరియు తొంభై-తొమ్మిది వందల కదలిక.

చివరిలో మాయ ఏంజెయు కూడా సృజనాత్మక సృజనాత్మకతకు మరింత గొప్ప సృజనాత్మకతను పెంపొందించుకోవటానికి సహాయపడిందని సూచించాడు:

"విద్యుత్తు వంటి సృజనాత్మకత లేదా ప్రతిభను నేను అర్థం చేసుకోని విషయం కాదు కానీ నేను ఉపయోగించే మరియు ఉపయోగించగల సామర్థ్యం ఉన్నది ఏదో ఒకవేళ విద్యుత్తు రహస్యంగానే ఉండగా, నేను దానిని చదును చేయగలనని మరియు ఒక కేథడ్రల్ లేదా ఒక యూదుడు లేదా ఒక ఆపరేటింగ్ గదిని ఉపయోగించుకోండి మరియు ఒక జీవితాన్ని రక్షించటానికి దానిని ఉపయోగించుకోండి లేదా నేను ఎవరిని విద్యుత్రోక్తీకరించడానికి దానిని ఉపయోగించుకోగలుగుతున్నాను విద్యుత్తు వలె, సృజనాత్మకత ఎటువంటి తీర్పును ఇవ్వదు, నేను దానిని ఉత్పాదకముగా లేదా విధ్వంసకముగా ఉపయోగించుకోవచ్చు ముఖ్యమైన విషయం అది ఉపయోగించుట సృజనాత్మకత మీరు ఎక్కువగా ఉపయోగించుకుంటూ, మీకు ఎక్కువ. "

> సోర్సెస్:

> ఏంజెలో, ఎం. & ఎలియట్, జెఎం (1989). మాయా ఏంజెయుతో సంభాషణలు. జాక్సన్: యూనివర్శిటీ ప్రెస్ మిసిసిపీ.

> సిసిస్జెంట్మిహాలీ, M. (1996). క్రియేటివిటీ: ది వర్క్ అండ్ లైవ్స్ అఫ్ 91 ఎమినెంట్ పీపుల్ . న్యూయార్క్: హార్పెర్కొలిన్స్.

> సిసిస్జెంట్మిహాలీ, M. (1997). క్రియేటివిటీ: ఫ్లో అండ్ ది సైకాలజీ ఆఫ్ డిస్కవరీ అండ్ ఇన్వెన్షన్. న్యూయార్క్: హార్పెర్కొలిన్స్.

> కాఫ్మన్, జెసి, & బెహ్చెటో, రా (2009). పెద్ద మరియు చిన్న బియాండ్: సృజనాత్మకత యొక్క నాలుగు సి నమూనా. రివ్యూ ఆఫ్ జనరల్ సైకాలజీ, 13 (1), 1-12. doi: 10,1037 / a0013688.